精品小班授课、老师课堂实验、学员果园实战、晚间座谈分享……一期精心筹备的苹果园管理技术培训适时开展。

3月11-12日，由市果业发展中心主办的“渭南市千名农技人员‘三贴近’系列活动——苹果乡土人才培育提升班”在白水举办，邀请国家苹果产业技术体系渭南综合试验站研究员高华，陕西省果业协会副会长、苹果分会会长张建授课。市、县技术干部，以及来自白水、合阳、蒲城、澄城、富平5个苹果基地县主产镇的乡土人才等50余人参加培训。

本期培育提升班从苹果园春季管理实际出发，采取室内理论培训与果园实践操作相结合的方式，力求实效，将课堂收获真正转化为果园管理水平的提升。

高华研究员围绕苹果新优品种与春季果园冻害防控，介绍了瑞雪、瑞香红、秦脆、红思尼克等适宜渭南种植的新优品种，图文并茂地讲解了苹果高接换优和果园春季冻害防控技术要领。张建会长以“实施果业精品战略，确保果业长期稳定增收机制”为题，结合多年研究成果和实践经验，深入浅出地为学员讲授果业精品战略的含义、经营方针、效益分析、操作规程等，并现场做实验，教大家如何鉴别肥料优劣。下课后，一名老果农激动地握着老师的手，“老师你讲的太好了！我还是要多学些新技术，以前学的不够用了，学不够啊！”

晚间的学员座谈分享环节足足持续了三个小时，与会果农逐一分享了种植苹果的经验、感悟和一天的培训收获。大家畅所欲言，交流互鉴，现场气氛热烈而活跃。

学习效果怎么样，上手修剪见真章。在第二天的实践操作环节，学员们按编号每人修剪一棵苹果树。之后，张建会长对学员的“实践作业”逐一点评，仔细分析问题，详细讲解技术要点，现场指导整形修剪。经过专家的指点，学员们再次拿起工具修剪完善。学员纷纷对这种精准务实的培训表示肯定，希望多举办类似的培训班，固定跟班学习，提高技术水平。

举办苹果乡土人才培育提升班是市果业发展中心开展“三贴近”活动和落实果业“头雁”培训计划的有力举措，也是建立完善市、县、镇、村果业技术体系的创新之举。下一步，计划根据苹果周年管理需要，组织原班学员进行跟踪式全生产周期培训，旨在培育一支以苹果主产镇乡土人才为主，“沉得下、留得住、操作强、效益高”的渭南苹果技术服务中坚力量，带动提升全市苹果园管理水平和效益。